管飛，全國政協(xié)委員、錦繡集團(tuán)董事局主席：

目前，中國女性的社會地位還是挺高的，全社會也比較關(guān)注女性權(quán)益。我注意到全國婦聯(lián)還提出了反家庭暴力的立法問題，這是一個很大的進(jìn)步。我所在的企業(yè)，女員工占到80%，她們的收入和男員工都一視同仁，有些甚至還比男員工高。

朱建民，全國政協(xié)委員、遼寧奧克化學(xué)董事長：

雖然現(xiàn)在男女出生比例不是1比1，但女性一直都是半邊天。我所在的企業(yè)中女員工一直占三分之一，這些年她們在能力和素質(zhì)方面都有所提高。我們企業(yè)的女員工享受國家規(guī)定的一切待遇，而且我們這里的主要管理人員中，女性占到將近三分之二。

2.現(xiàn)在社會上有一種觀點(diǎn)認(rèn)為，既然男女平等，那么就不應(yīng)該在退休年齡上有男女差別，不必規(guī)定女性55歲退休，男性60歲退休，應(yīng)該一視同仁。您對此怎么看？

李藍(lán)，全國政協(xié)委員、中國社會科學(xué)院語言研究所研究員：

男女是不可能完全平等的。男性和女性在生理條件、社會預(yù)期以及個人要求方面差別都比較大，不加區(qū)別地說男女平等、男女要一樣是不對的，因為男女本身就很不一樣。目前，男女同工同酬基本已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，但是在職和退休的待遇在有些領(lǐng)域還有差別。我們最初規(guī)定讓女性先退休是出于對女性的保護(hù)，因為工人階級大部分都是體力勞動，女性年齡大了以后可能吃不消。但是現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)社會情況復(fù)雜了，很多領(lǐng)域女性都不按這個要求退休了，我們社科院很多女性院士55歲以后都還在崗，沒有退休。

施杰，全國政協(xié)委員、四川國浩律師事務(wù)所律師：

現(xiàn)在女性都上太空了，退休年齡與男性一致自然是可以納入考慮范圍的。只要女性身體條件允許，這沒什么不可以。不過，我同時也聽到一些女性的聲音，她們希望早點(diǎn)退休，能夠回歸家庭，可以幫忙照顧第三代，也算是為社會繁衍做貢獻(xiàn)。所以，這個問題可以根據(jù)個人意愿來考慮。

朱建民，全國政協(xié)委員、遼寧奧克化學(xué)董事長：

女性生育后大概有三五年的時間不能專注于工作，她們的工作時間已經(jīng)算是少了幾年；同時，女性的平均壽命比男性長，從這個角度來說，我覺得不應(yīng)該讓女性先退休。在我們企業(yè)，一般都是到60或65歲再根據(jù)其工作性質(zhì)和身體狀況進(jìn)行考慮。

3.這兩年網(wǎng)絡(luò)上有一種呼聲，說女性有自己的節(jié)日，但是男性沒有，希望能設(shè)立一個男人節(jié)。您覺得有必要嗎？

施杰，全國政協(xié)委員、四川國浩律師事務(wù)所律師：

我覺得現(xiàn)在男女已經(jīng)平等了，沒有必要刻意設(shè)立一個節(jié)日來顯示平等?，F(xiàn)在的節(jié)日已經(jīng)很多了，沒有必要增設(shè)。

管飛，全國政協(xié)委員、錦繡集團(tuán)董事局主席：

現(xiàn)在不是有父親節(jié)嗎？至于沒有當(dāng)父親的就讓他們積極努力當(dāng)父親吧。女性過節(jié)的時候男性也應(yīng)該積極參與?，F(xiàn)在節(jié)日有點(diǎn)多，也成為很多商家的噱頭，有個三八婦女節(jié)就很好了。